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第八百零三章 黄莺亮剑!(1/1)

修仙奶爸在都市 !第八百零三章黄莺亮剑!

大家冷眼旁观,发现黄莺真的与众不同。

他们来到松山湖工业园之后,更是被这个美轮美奂的工业园震撼到了。

杨天重金购买的是赵氏集团精心打造的5A级工业园区,绿色园林设计,这里不但环境优美,更是静谧宁静。

坐落在半山腰树林里的宿舍楼,坐北朝南,南北通透。

刚才已经有人悄悄去宿舍楼看了一眼装修,宿舍的配套是酒店公寓配套,日后可以拎包即住,还有高管公寓,更是可以供一家三口居住。

相比以前的写字楼和宿舍,这可是一个质的飞跃。

一个企业留住人才的方式有很多种,其中一种就是良好的福利,比如现在的办公环境和住宿条件,就吸引了一大部分外地的员工。

他们在深城的时候,只能租房。

在寸土寸金的深城,想要居住一套松山湖规格的宿舍,月租金不少于四千。

为了省钱,他们只能舍近求远,出关租住条件简陋的城中村和农民房。

刚才搬运设备上写字楼的时候,正如黄莺所承诺的,真的有一个空中咖啡厅,可供大家喝茶休息。

现在心情最沉重的员工要数背地里说黄莺坏话,现场被抓包的两名审核编辑。

黄莺这两天并没有处罚她们,可是她们已经感觉到了不妙。

今天跟着大家一起搬家来到这里,她们瞬间喜欢了环境这么优美的写字楼和宿舍,想留在公司长期发展。

如果黄莺等到公司稳定下来之后,公报私仇,炒她们鱿鱼,再想找到这么好的企业,难度系数应该不低于五颗星。

“二喵,你说咱们要不要跟黄总道歉求原谅?”

“前天晚上我们不是已经道歉了吗?她又没有炒我们鱿鱼,再道歉会不会有点多余?”二喵不能苟同包子的意见,她丢不起这人。

“目测黄总和杨董不是我们想像的那种关系,刚才他们见面的眼神一点暖昧都没有,说话的语气更像是老朋友。”

包子一直暗中观察黄莺和杨天,根据女人的直觉,她判断大家可能误会了黄莺。

二喵嘴巴不肯道歉,心里直犯嘀咕。

根据任远提供的情报,黄莺是个富二代,深城土著,家里有矿那种,而且学历不低,她应该是靠实力上位。

黄莺上任两天,她虽然没有像赵飞燕似的给予了大家很多的承诺,却身体力行地干了不少的事情。

她昨天要求大家提交作业指导书的时候,就令不少的主管心里发毛。

今天搬家,这么多的设备,是她亲自安排装箱,联系货柜车,哪像那种靠男人上位的花瓶,妥妥女汉子。

前往松山湖招待所的路上,大家对黄莺的印象有了一个全新的改变。

尤其她刚才与杨天的调侃,不少员工听见了,更是佐证了任远的话,黄莺空降到总经理这个位置,这个女人不简单,真的有几把刷子。

回到写字楼,黄莺没打算去招待所食堂吃饭,而是打了个电话给缪珍珍,请她稍后打个包带过来。

她要利用中午的时段,监督重金聘请来的安装工人尽快完成安装工作。

首先需要恢复运行的部门就是电脑部和审核中心。

在黄莺的坚持下,安装工人加班加点,开始安装调试这两个部门的设备。

大家吃完午饭,安置好行李之后,来到写字楼的时候发现,审核编辑部和电脑部的设备已经恢复运行。

“我去!这速度也太给力了。”

任远推开他新的办公室,坐在电脑前,调试了一下设备,发现居然没有他的指导,就安装调试成功了。

“任主管,今天你的任务艰巨哦。”

黄莺提示了一句,既然搬了新的写字楼,新的管理APP的内容和项目已经完善,任远必须今天之内完成各部门管理终端的链接。

搬了新写字楼,那就得有新的气象。

即日起,公司各部门的运作,黄莺要尽在掌握之中。

“我会尽力的,部门能不能配合,那我可管不了。”

任远明白此举会被千夫所指。

断人财路无异于要人性命,公司各部门管理纳入了黄莺的监管之中,大家还能上班干私活吗?

黄莺掏出手机,在公司管理APP发了一个群通告,下午两点整,除了值班的审核编辑和电脑部值班人员之外,所有员工前往咖啡厅开会。

消息一出,已经成功下载安装了管理APP的员工,已经体验到了这套管理软件的功能。

“黄总要我们下午两点在二楼咖啡厅开会呢。”

“咖啡厅在哪里?”

“APP上还有定位,在红色箭头的位置。”

“我去!以后推行这套管理软件,我们上班还能偷偷码字吗?”

“……”

吕总编走了过来,清了清嗓子:“大家现在跟我去咖啡厅吧,有些话别乱说。”

刚才还窃窃私语的员工,吐了吐舌头,跟着吕子乔来到了二楼咖啡厅。

来到咖啡厅,大家群体惊呆。

这么梦幻的咖啡厅,不对外营业简直就是浪费啊。

黄莺手里拿着文件夹走了过来,挥手示意大家随便找把椅子坐下来。

今天是搬新写字楼的日子,安装工人还在安装调试之中,趁着这个机会,跟大家开个会。

这是黄莺入职以来,第一次召集全体员工开会。

首先,她完成了自己的承诺,二月底之前完成了写字楼的全面搬迁工作。

其次,今天开始,公司推行新的管理APP,所有人的电脑都只能登陆管理APP才能进入管理后台,她稍后将会为大家授权。

其三,稍后缪珍珍将会为大家发放新的门禁卡,未来大家上下班,都得刷卡记录考勤。

其四,公司将实施员工持股计划,同时推出新的绩效考核制度,大家完成授权之后,将会在公司公告栏里,看到相关细则。

其五,一个月后,所有员工将会搬入新的宿舍楼,双职工以及有家属需要居住公司宿舍的,请提前向她申请,她会酌情安排套间公寓。

其六,即日起,所有上班时间干私活的,包括上班写小说的,一率开除,不允补偿。

其七,如果觉得不能适应最新的公司规章制度以及新的考核,可以提交离职申请,她会根据大家的工龄按照劳动法给予补偿。

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